En sus treinta años de historia, en la UVigo han sido impartidas un total de 101 titulaciones entre ciclos (diplomaturas, ingenierías técnicas, licenciaturas e ingenierías superiores) y grados pertenecientes a los ámbitos de las Artes y Humanidades (17), Ciencias da Salud (4), Científico (11), Jurídico-Social (40) y Tecnológico (28).
Este estudio, realizado con la colaboración del Consello Social y que complementa un trabajo anterior Estudio sobre la situación laboral de las personas tituladas por la UVigo (1990-2015), aborda dos temáticas:
- Las necesidades formativas complementarias de especialización profesional demandadas por las personas tituladas durante su incorporación al mercado laboral.
- Las materias en que están especializadas las personas tituladas a tenor de sus experiencias profesionales y que pueden ser susceptibles de transmisión a la docencia universitaria.
Resultados
El estudio recoge, para cada una das 100 titulaciones impartidas por la UVigo entre 1990-2015, los resultados globales, por género y quinquenios tanto de las necesidades formativas complementarias como de la especialización profesional transmisible.
En función de las respuestas obtenidas por las 10.748 personas tituladas que participaron en este estudio, estas se pueden clasificar en tres categorías:
- Competencias técnicas/duras (hard skills): Son habilidades cuantificables en función del currículum académico, pues han sido en clase y son específicas para cada área de conocimiento.
- Competencias blandas (soft skills): Un conjunto de habilidades relacionadas con la inteligencia emocional de las personas tituladas y, por tanto, subjetivas e interpersonales, adquiridas a través de la experiencia personal durante el ejercicio profesional; entre ellas, la motivación, comunicación, resolución de problemas, creatividad, empatía, resiliencia, liderazgo, trabajo en equipo…
- Competencias multidisciplinarias: Habilidades comunes presentes en diferentes titulaciones y ramas académicas. Han sido consideradas: administración de empresas, emprendimiento, formación y orientación laboral, idiomas, informática, matemáticas, nuevas tecnologías y prácticas en empresas.
Fichas de las titulaciones
El estudio incorpora, además, una ficha de cada una de las 100 titulaciones, con información sobre:
- Vigencia: período comprendido entre la primera y última promoción (si procede)
- Campus universitario: Ourense, Pontevedra y Vigo
- Distribución por género
- Formación de postgrado
- Titulación universitaria adicional completada
- Situación socio laboral actual
- Tasa de ocupación
En relación al empleo de las personas que trabajan cada ficha muestra:
- Lugar de trabajo
- Rama de actividad
- Sector económico
- Área funcional de trabajo (departamento)
- Categoría profesional
- Tamaño de la empresa
También incluye la relación existente entre el puesto trabajo y los estudios realizados, así como la existente entre as exigencias de este y el nivel académico adquirido en la UVigo.
Se trata de una obra de consulta directa que ayuda a:
- Identificar las materias en las que la UVigo debería ofertar una mayor o más amplia formación para satisfacer las necesidades de especialización profesional del antiguo alumnado
- Conocer los aspectos que dominan en su ámbito profesional y que podrían trasladar, como colaboración docente, con su participación en cursos, conferencias y/o seminarios.